为客观、真实地了解我校毕业生就业状况，科学、客观、公正的评价人才培养质量，10月28日，我校特邀麦可思集团公司副总裁、全国民意、社会调查标准化技术委员会委员吴垠博士在图书馆大报告厅举行毕业生社会需求与培养质量年度报告解读会。校长介晓磊，党委副书记路琳，副校长王冰、李联群、张新艳、王瑞丽、杨耀华、牛耀堂，工会主席安春明，副校级调研员龚国成出席。各相关职能部门、各院系处级领导及相关人员聆听报告会。
    解读会上，吴垠博士根据我校2012届、2013届毕业生毕业半年后的非失业率、收入分析、专业相关度、就业现状满意度、离职率、校友推荐度、校友满意度等重要指标，通过与全国“非211”本科院校和同类院校同专业的纵、横向多维度比较，对我校的教学、学生、服务工作把脉问诊，从教学质量管理机制，教学过程的评价效能，学生能力、知识、素养提升等方面提出了中肯的意见和建议，并介绍了黄淮学院高校智能系统（CI）的使用方法。
    介晓磊总结指出，我校已经连续三年委托麦可思公司开展毕业生社会需求与培养质量调查，第三方机构的调查数据客观、公正，针对数据多维度分析所折射出的问题，我们要有直面困难的勇气，深入反思，改进工作，加快推进学校转型发展。
    王瑞丽主持解读会并对各相关部门、院系提出两点要求：一是要高度重视“麦可思报告”的反馈结果。结合此次数据解读反映出的情况，组织人员进行专题研讨，认真查找不足，并在以后的工作中加以改善；二是要充分利用调查数据，通过电话回访、学生座谈等方式继续进行深度挖掘，找出数据背后的深层成因，对症下药，以达到解决实际问题的目的，最终提升我校毕业生的培养质量与就业竞争力。
    会后，参会校领导、相关职能部门负责人与吴垠博士就教学质量、学生工作、生活服务等方面进行了深度座谈。

（撰稿：汤震  责任审核：丁宏）